L’accumulation de frustrations, la colère individuelle ou sociale engendrent stress, surmenage, voire fatigue extrême au travail. Le terme « burn out » est souvent utilisé pour décrire le mal-être du travailleur en proie au stress professionnel chronique. Il incombe d’adopter les bonnes solutions dans le but de prévenir les risques psychosociaux. Découvrez lesquelles. Les formations […] AAEPS
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